Tuyển Trưởng phòng Xuất Nhập Khẩu

Tuyển Nhân Viên Kinh Doanh Xuất Khẩu - Oversea Sales

MÔ TẢ YÊU CẦU TUYỂN DỤNG OVERSEAS SALES

 

I/ Nhiệm vụ cụ thể:

- Thực hiện các hoạt động giao dịch, đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng và nhà cung cấp...

- Tìm kiếm các thông tin khách hành trên mạng ở thị trường nước ngoài. Tìm kiếm các đơn vị có thể làm đại lý, nhà phân phối sản phẩm máy phát điện PL Power tại thị trường nước ngoài.

- Thúc đẩy xúc tiến các phương tiện bán hàng.

- Có thể đi công tác nước ngoài, gặp gỡ khách hàng.

II/ Kinh nghiệm, kỹ năng:

  • Đã tốt nghiệp các Trường đại học ngoại thương hoặc Thương mại, Kinh tế quốc dân…Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, tuổi từ 25 trở lên.
  • Tiếng Anh nghe, nói, đọc, viết thành thạo. Biết tiếng Nhật, Trung là một lợi thế.
  • Vi tính văn phòng thành thạo, giao tiếp tốt, ngoại hình khá.
  • Nhiệt huyết, trung thực, không ngại khó, ngại khổ, tính chủ động cao.
  • Chịu được áp lực công việc.
  • Có mong muốn gắn bó lâu dài, có thể đi công tác.

III/ Quyền lợi

- Thu nhập xứng đáng với kết quả công việc ( Lương cứng + Lương DS)

- Lương tháng thứ 13. Tiền thưởng các ngày lễ, tết theo quy định của Công ty.

- Phụ cấp ăn trưa tại Công ty.

- Chế độ tăng lương: theo năng lực.

- Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN..., các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước và Công ty.

- Được hưởng 12 ngày phép năm, nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước và Công ty.

- Được cấp phát đầy đủ trang thiết bị phục vụ cho Công việc.

- Được đào tạo khi nhận việc, tham gia các chương trình đào tạo thực tế, đào tạo trong quá trình làm việc, nâng cao và phát huy năng lực bản thân.

Liên hệ:

Phòng HCNS: 024 6682 9494

Email: nhansu.truongloc123@gmail.com

 

0 Bình luận

Để lại bình luận

*